উন্নতি করার জন্য কর্মীদের তিন শিফটে কাজ করার পরামর্শ ইনফোসিস-এর প্রতিষ্ঠাতা নারায়ণ মূর্তির

ইনফোসিস-এর প্রতিষ্ঠাতা নারায়ণ মূর্তি

বুধবার ৩০ নভেম্বর ভারতের কর্ণাটকের বেঙ্গালুরুতে বেঙ্গালুরু টেক সামিট-এ জিরোধার সহ প্রতিষ্ঠাতা নিখিল কামাতের সঙ্গে একটি কথোপকথনের সময় ইনফোসিস-এর প্রতিষ্ঠাতা নারায়ণ মূর্তি দাবি করেছেন, এক শিফটে কাজ করলে লাভ হবে না। উন্নতি করতে চাইলে দিনে ৩টি শিফটে কাজ করাতে হবে।

ভারতের প্রযুক্তিনগরী বেঙ্গালুরুর উন্নতির জন্য আগামী ৫ থেকে ১০ বছরের মধ্যে কী কী পদক্ষেপ নেওয়া যেতে পারে সে ব্যাপারে কথা বলছিলেন নারায়ণ মূর্তি। তখনই এই মন্তব্য করেন তিনি। মূর্তি আরও জানিয়েছেন, গুরুত্ব অনুসারে সরকারকে অত্যন্ত দ্রুত কাজের পরিকাঠামো তৈরি করতে হবে। এছাড়া শহরের উন্নতিকল্পে আরও বেশি করে ইংরেজি মাধ্যম স্কুল গড়ে তোলার বিষয়টিতেও জোর দিয়েছেন তিনি।

প্রযুক্তি ক্ষেত্রে বেঙ্গালুরু ভারতের একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ শহর। দেশ, বিদেশের বিভিন্ন বহুজাতিক সংস্থার অফিস রয়েছে এখানে। ভারতের নানা প্রান্ত থেকে প্রযুক্তিবিদরা কাজের সূত্রে এখানে থাকেন। কিন্তু স্থানীয় কর্মসংস্থানের সীমাবদ্ধতার কারণে অনেক সময় উন্নতির পথে কঠিন চ্যালেঞ্জের মুখে পড়তে হয় এই শহরকে। সেসবের মোকাবিলায় আরও বেশি সংখ্যক ইংরেজি মাধ্যম স্কুল গড়ে তোলার উপর জোর দিয়েছেন ইনফোসিসের প্রতিষ্ঠাতা নারায়ণ মূর্তি।

সরকারের কাছে বেঙ্গালুরু মেট্রোর মতো প্রকল্পগুলির কাজ ত্বরান্বিত করার জন্যও অনুরোধ জানিয়েছেন তিনি। এছাড়াও তিনি বলেছেন, "যারা পরিকাঠামো শিল্পের সঙ্গে জড়িত তাদের অবশ্যই তিন শিফটে কাজ করতে হবে। সকাল ১১টায় এসে ৫টায় বেরিয়ে গেলে চলবে না, যেটা আমি ইলেক্ট্রনিক সিটি রোডে দেখেছি। আমি সম্পূর্ণ ভুলও হতে পারি।"

মূর্তি আরও জানিয়েছেন, তিনি বিদেশে পেশাদারদের দেখেছেন দু'টি শিফটে কাজ করতে। "অন্যান্য দেশ, যাদের উচ্চাশা আছে, সেখানে সাধারণত কর্মীরা দু’ শিফট কাজ করেন। বিদেশে যখন আমি মাঝরাতে বাড়ি ফিরি তখনও দেখি লোকেরা কাজ করছেন, দেখে মনে হয় সকাল হলেই তারা যেন অদৃশ্য হয়ে যাবেন। আমি তিন শিফটের কথা বলতে পারছি না, কিন্তু অবশ্যই দু’শিফট কাজ করার কথা বলতেই পারি," জানিয়েছেন নারায়ণ মূর্তি।

"আমরা ওই সব দেশের থেকে আরও উন্নত হতে চাই। আমরা কেন আমাদের কর্মীদের তিন শিফট কাজের কথা বলতে পারি না? তাদের জিজ্ঞেস করুন কর্মীদের তিন শিফট কাজ করানোর জন্য তাদের কী দরকার। সেটা তাদের দিন। যদি সেটা করা যায়, তাহলে নিঃসন্দেহে বলতে পারি, চীনের থেকে দ্রুত উন্নতি না করার কোনও কারণ নেই," দাবি মূর্তির।

এক মাস আগেই সপ্তাহে ৭০ ঘণ্টা কাজের কথা বলে বিতর্কে জড়িয়ে ছিলেন ইনফোসিস-এর প্রতিষ্ঠাতা। উৎপাদনশীলতা বাড়ানোর লক্ষ্যে মূর্তি বলেছিল, কর্মীদের প্রতি সপ্তাহে ন্যূনতম ৭০ ঘণ্টা করে কাজ করা উচিত। সেই মন্তব্যের বিরোধিতায় সোচ্চার হয়েছিলেন নেটিজেনরা। সপ্তাহে ৭০ ঘণ্টা কাজ করার অর্থ দিনে ১১ ঘণ্টারও বেশি সময় কাজ করা। তাতে কাজের সঙ্গে ব্যক্তিগত জীবনের ভারসাম্য কীভাবে রক্ষা করা সম্ভব সে প্রশ্ন উঠেছিল।